分 析 人 员  
业务流程分析人员
业务设计员  系统分析员
需求阐释员
 
  开 发 人 员  
软件架构师  设计员
用户界面设计员
数据设计员  实施员
集成
 
  测 试 人 员  
测试经理  测试分析员
测试设计员  测试员
 
  管 理 人 员  
管理经理  变更控制经理
过程工程师  项目复审员
软件质量保证经理
 
  产品与支持人员  
系统管理员  工具专家
配置经理  部署经理
技术支持员  美工
 
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 分析人员角色分析: 

 

分析人员 Analysts

主要包含以下角色:

n             业务流程分析员Business-Process Analyst

n             业务设计员Business Designer

n             系统分析员System Analyst

n             需求阐释员Requirements Specifier 

 

角色

业务流程分析员Business-Process Analyst

定义

主导业务建模全局开发的角色

职责

l          领导与协调业务建模工作

l          定义目标组织(客户)、确定目标组织的范围、勾画目标组织的业务用例模型和业务构架

专业技能

l          具备识别与理解目标组织所面对问题的专业能力,能够清楚地把握涉及关键问题的客户目标,和实现客户利益的机会,善于解决模糊和矛盾问题

l          沟通能力优秀,能和客户代表、领域专家与项目成员很好地协作;

l          掌握用于澄清和有效详述业务流程与架构的优秀的口头和书面的表达技巧;

l          能抽象思考和在高层抽象上工作;

l          精通业务建模的理论、实践和工具,掌握业务再工程等知识更佳;

l          精通主流的业务建模方法,例如:业务用例建模和业务对象建模;

l          熟悉目标组织相关业务领域的知识。

活动

评估目标组织、识别目标组织业务目标、设定与调整业务建模的目标、捕获业务词汇、定义业务前景与构架、维护业务规则、识别业务主角与业务用例、组织业务用例模型

工件

目标组织评估、业务词汇表、业务前景、业务构架、业务用例模型、业务目标、补充业务规约、业务分析模型、业务规则

 

角色

业务设计员Business Designer

定义

     从事业务建模细节开发的角色

职责

l          详述业务员与业务实体参与实现业务用例的过程

l          识别业务员与业务实体的行为,包括定义它们的职责、操作、属性、和关系

专业技能

l          沟通能力良好,能和客户代表、领域专家与项目成员很好地协作;

l          掌握用于澄清和有效详述业务流程与架构的优秀的口头和书面的表达技巧;

l          掌握业务建模的理论、实践和工具;

l          掌握主流的业务建模方法,例如:业务用例建模和业务对象建模;

l          熟悉目标组织相关业务领域的知识;

l          可以由业务流程分析员兼任。

活动

详述业务用例、识别业务员与业务实体、详述业务员、详述业务实体、定义业务自动化需求。

工件

业务主角、业务用例规格、业务员、业务实体、业务用例实现、业务系统、业务事件。

  

角色

系统分析员System Analyst

定义

主导需求全局开发的角色(注意与传统意义的系统分析员不同)

职责

l          领导与协调系统需求的获取工作

l          定义系统、确定系统边界与质量范围、和勾画系统的功能需求模型(用例模型)

l          管理需求,维护需求追踪链。

专业技能

l          具备识别与理解系统所面对问题的专业能力,能够清楚地把握涉及关键问题的用户需要,和实现用户利益的机会,善于解决模糊和矛盾问题

l          沟通能力优秀,能和客户代表、领域专家与项目成员很好地协作;

l          掌握用于澄清和有效详述需求的优秀的口头和书面的表达技巧;

l          能抽象思考和在高层抽象上工作;

l          精通需求工程的理论、实践和工具;

l          精通主流的需求分析方法,例如:用例建模和对象建模;

l          最好熟悉业务和相关应用领域的基本知识;

l          能灵活面对演化的用户目标和需求,具备需求管理的能力。

活动

开发需求管理计划、开发产品前景、获取涉众要求、管理需求依赖、捕获系统词汇、识别主角与用例、组织用例模型

工件

需求管理计划、产品前景、涉众要求、系统词汇表、用例模型、补充规约、需求特性分类

 

角色

需求阐释员Requirements Specifier

定义

从事需求细节开发的角色                                                     

职责

l          规格化详述系统的功能需求(用例阐释);

l          规格化详述系统的非功能需求。

专业技能

l          沟通能力良好,能和客户代表、领域专家与项目成员很好地协作;

l          掌握用于澄清和有效详述需求的优秀的口头和书面的表达技巧;

l          掌握需求工程的理论、实践和工具;

l          能熟练地使用相关工具来获取需求工作的成果;

l          精通主流的需求分析方法,例如:用例建模;

l          熟悉业务和相关应用领域的基本知识;

l          可以由设计、测试、产品支持人员兼任。

活动

详述用例、详述需求

工件

用例规格、用例包、需求规格

 

 

分析人员培训方案:

 

课 程 名 称

课程编号

备注

理论基础

 

 

面向对象的分析与设计(OOAD)

SZB-CLS-201

 

统一建模语言(UML)和建模工具

SZB-CLS-801

 

统一软件过程RUP

SZB-CLS-803

 

业务建模与领域分析

 

 

需求工程与用例开发

 

 

实战演练

 

 

UML/ROSE实践

SZB-CLS-802

 

UML/RUP项目实战:项目过程概述

 

 

UML/RUP项目实战:需求开发

SZB-CLS-402

 

UML/RUP项目实战:业务建模

SZB-CLS-403

 

工具操作

 

 

Rational ClearCase基本操作

 

 

Rational RequisitePro与软件需求管理

SZB-CLS-605

 

Rational ClearQuest与缺陷跟踪

SZB-CLS-604

 

技术应用

 

 

行业业务模型分析:电信、金融、保险、证券。。。

SZB-CLS-202

 

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